Los trabajadores desempleados pueden participar en programas de capacitación y educación aprobados mientras continúan recibiendo beneficios del Seguro de Desempleo (UI). Estos programas están diseñados para mejorar las habilidades laborales y aumentar la empleabilidad. Sin embargo, existen reglas específicas de elegibilidad que deben cumplirse para que los trabajadores sigan siendo elegibles para los beneficios durante la capacitación.