Skip to content
iacoimmigration    Center City Mall, 301 Main Street, Suite 401, Paterson, NJ 07505 info@iacoimmigration.org
 IACO-LOGO 
 
Header
 
IMMIGRATION AND AMERICAN CITIZENSHIP ORGANIZATION

  Newsletter

La Guía del Inmigrante

Volumen 8.1.25

Agosto 28, 2025

En este boletín del mes de septiembre 2025 encontrará un análisis actualizado de las fechas de prioridad y los tiempos de espera para las categorías de visas por familia y empleo. Conozca cómo estos cambios pueden influir en su proceso migratorio y qué pasos puede anticipar para avanzar con tranquilidad.

A partir de julio de 2025, han entrado en vigor nuevas tarifas para múltiples trámites ante USCIS, incluyendo solicitudes de asilo, permisos de trabajo y TPS. Conozca qué montos han cambiado y cómo prepararse para que su solicitud sea aceptada sin contratiempos.

¿Tiene Estatus de Protección Temporal (TPS)? Manténgase al día: este artículo repasa las fechas límite clave para 2025, incluyendo la finalización de TPS para países como Camerún (4 de agosto), Nepal (5 de agosto) y Honduras y Nicaragua (8 de septiembre). Descubra qué hacer y cuándo actuar para proteger su estatus migratorio.

¿Ha perdido su empleo y desea solicitar los beneficios de seguro de desempleo en línea en Nueva Jersey? Este artículo le guía por los pasos clave —como reunir su número de Seguro Social, registrar una cuenta en el portal oficial, certificar sus beneficios semanalmente y verificar su identidad— para que su reclamación avance sin contratiempos.

Si trabaja en el ámbito educativo en Nueva Jersey, es importante conocer que los empleados escolares tienen reglas especiales para acceder al seguro de desempleo. Este artículo explica cuándo un empleado escolar puede o no presentar un reclamo, por ejemplo si está en receso mientras tiene “garantía razonable” de volver al trabajo, y qué debe documentar para cumplir con los requisitos.

A partir del año fiscal 2025, los contribuyentes de 65 años o más podrán acceder a una deducción adicional federal de hasta US $6,000 (individuales) o US $12,000 (parejas que declaran conjuntamente) antes de calcular sus impuestos. Este beneficio está disponible automáticamente para quienes cumplan los requisitos básicos y se mantendrá vigente hasta 2028. Conozca los límites de ingreso aplicables y cómo puede beneficiarse de esta medida para reforzar su independencia financiera.

Si está trabajando en Nueva Jersey y pronto será madre, padre o adoptante, este artículo le explica los beneficios clave a los que pudiera tener acceso: desde la licencia por maternidad o paternidad pagada, hasta la protección de su empleo durante el embarazo o la lactancia. Conozca los requisitos de elegibilidad, los pasos para solicitar la licencia y prioridades para planificar su ausencia laboral sin sorpresas.

El IRS suele comunicarse primero por correo postal, y si recibe una llamada, mensaje de texto o correo electrónico inesperado, podría tratarse de una estafa. Este artículo le explica las señales de alerta clave —como exigir pagos inmediatos en criptomonedas o tarjetas de regalo— y qué hacer para mantenerse protegido.

Si está esperando un hijo o acaba de convertirse en madre o padre y trabaja en Nueva Jersey, es importante conocer sus derechos laborales y las protecciones disponibles. Este artículo explica cómo solicitar adaptaciones durante el embarazo o la lactancia, saber cuándo puede tomar hasta 24 semanas de licencia protegida (combinando Ley de Licencia Familiar y Médica – FMLA– y la Ley de Licencia Familiar de Nueva Jersey – NJFLA–) y qué hacer si enfrenta represalias en el trabajo.

¿Tiene alguna Pregunta? Escribanos al correo info@iacoimmigration.org

Visítenos a través de su canal favorito:

Usted ha recibido este mensaje porque su email se encuentra registrado en la lista de contactos de IACO. Por favor no responda a este email, ya que ha sido mandado desde una direccion de email que no es monitoreada. La información contenida en este correo, y en los archivos electrónicos adjuntos, es para uso exclusivo de sus destinatarios y puede ser considerada confidencial o privilegiada; razón por la cual, incurrirá en sanciones de carácter legal quien(es) en provecho propio o ajeno o con perjuicio de otro, divulgue(n) o emplee(n) la información contenida en esta comunicación. Si usted recibe este mensaje por error le solicitamos: notificar a su remitente, eliminarlo y abstenerse de copiar, imprimir, reenviar o utilizar cualquier otro mecanismo de uso o divulgación (total o parcial) del mismo.

Copyright © 2025 IACO Immigration and American Citizenship Organization, Inc. All Rights Reserved.

Back To Top